戇豆

　　郭朝玲（左）向咨詢者解答如何填檔案
　　郭朝玲在工作中
　　傳借閱文件近5萬份，辦理電報730件次，整理幹部檔案6000多捲，收發辦文資料10多萬份，摞起來至少9層樓高……如今39歲的郭朝玲在淮北市組織部門工作，已經有18年的時間。
　　組織工作是為黨員幹部“送玫瑰”的好差事，可郭朝玲卻比誰都“較真”。每天在小山一樣的檔案資料中穿梭，制定幹部提拔考核標準、核定幹部考核成績、公佈任命結果，看似“大權在握”，她卻比誰都謙虛謹慎，還因此險些得罪資深老幹部。
　　“不符合原則的事情，是一定不能通過的。”這是她的口頭禪，同時也是她的做人標準。
　　“風一樣的女子”
　　1995年，郭朝玲從濉溪縣民政局調入縣委組織部，此後便一直從事幹部檔案管理工作，至今已經有18年了。
　　對於檔案管理工作的枯燥，她早就習以為常。18年裡，她收發的辦文資料超過10萬份。10萬份是個抽象的概念，記者簡單算了一下，按照平均每份文件3張紙，每張厚度0.09毫米的保守計算，這10萬張紙摞起來也足足有27米厚，就是9層樓的高度。
　　不僅如此，這些年她傳借閱文件近5萬份，辦理電報730件次，整理6000多捲幹部檔案。
　　針對檔案管理高強度的工作量，她不僅應付自如，竟然還發明出更快捷高效的管理方法，併在淮北市組織系統率先實現幹部檔案信息化管理。也因此，淮北市幹部檔案管理工作，成了全省省轄市中唯一一個受到中組部表彰的單位。
　　郭朝玲個子不高，卻很精神，每天抱著大堆的文件在辦公室穿梭、打電話、填表格。同事敬佩之餘，還會開玩笑地說她是“風一樣的女子”。
　　門衛大叔都被她感動
　　今年11月26日清晨7點多，郭朝玲騎著自行車，早早地來到淮北市行政中心大樓外。
　　“郭科長來了？”簡單的問候，門衛大叔孟凡塵便會趕緊披好衣服，把大門打開。“這麼多年，郭科長幾乎都是第一個來、最後一個走的。”孟凡塵說，最讓他感動的是，有次一個老幹部還專門跑到孟凡塵的門崗室，說要委托他把一瓶潤喉藥轉交給郭朝玲，“老幹部說，郭朝玲為了整理他的檔案資料，連續幾天不休息，嗓子啞了還要給他打電話核實細節。”孟凡塵說，沒想到一個女同志可以拼命工作到這種程度，讓他很是驚訝。
　　上午10點，在淮北市委大樓組織部辦公室里，郭朝玲正在一堆辦公文件中細細翻找，一邊翻找還一邊記錄，不時還會打幾個電話核對信息。
　　同事們說，郭朝玲總是每天早上第一個到辦公室，中午經常靠方便面、盒飯湊合，晚上又總是最後一個回去。“我每天晚上從活動室回去，已經9點多了，總能看到郭朝玲獨自在辦公室整理材料。”一位老幹部說。
　　檔案核對8遍，說服老幹部
　　2012年淮北市黨委換屆選舉，涉及上百位老幹部的檔案核查工作。其中一位老幹部的個人簡歷，讓組織部工作人員撓破了頭。
　　原來，這位老幹部個人簡歷顯示他是在1980年參加工作，但本人卻堅稱，1978年就參加工作，是在當地一家酒廠當工人。可是，郭朝玲翻遍了所有檔案，前後核對了8遍，卻沒有一絲顯示其1978年參加工作的依據。
　　這邊，老幹部態度堅決；那邊，沒有檔案支撐這一說法。怎麼辦？
　　“換屆選舉期間，黨員幹部的個人簡歷是要在媒體公開的，如果一封人民來信提出質疑，很可能整個市委班子都換不下去，這就是大麻煩。”郭朝玲說。她只好再次找到這位老幹部，把調查情況和利害關係一一說清楚。
　　好在這位幹部很是體諒，最終同意了“1980年參加工作”的檔案表述。
　　郭朝玲說，後來這位同志成為廳級幹部，但每次經過她的辦公室，還總會主動和她打招呼，有時還會豎起大拇指，贊嘆郭朝玲講原則。
　　 悉心勸說，一點不容含糊
　　讓郭朝玲印象深刻的，還有當地一所高校的一位副縣級幹部。有次，這位幹部因為自己教齡的問題，找到郭朝玲。
　　原來，按照規定，教齡達到30年的，就可以領取100%的退休金，但這位幹部的個人檔案卻顯示只有28年教齡，對此他堅持認為是檔案搞錯了。
　　接到老幹部的反映，郭朝玲再次投入到小山一樣的資料中，幾番查找發現，這位幹部曾有2年停薪留職經歷，但按照規定，停薪留職的2年只算工齡，不能算作教齡。
　　一邊是老幹部的堅持，一邊是黨紀原則。沒辦法，郭朝玲只好再去找老幹部。幾番勸說，這位老幹部終於聽從了郭朝玲的建議，還是按照原則來辦。
　　最終，這位老幹部按照28年教齡，執行90%退休工資的領取。
　　孩子讓她愧疚流淚
　　工作上，郭朝玲是個人人豎大拇指的幹部，可提及家庭，她卻是滿臉愧疚。
　　“剛開始，老公很不理解，經常埋怨我只工作，不顧家。”郭朝玲說，好在現在老公很理解也很支持，只要時間趕得及，他總會騎自行車親自把郭朝玲送到市政府大院外，自己再去單位上班。
　　郭朝玲的孩子今年上高中一年級，從小到大，孩子總是很懂事地儘量不去打擾媽媽。“孩子知道我工作忙，所以有家長會或者什麼活動，都是找爸爸。”郭朝玲說，很多次愛人勸她給孩子老師打個電話，但她總會忙到忘記打。
　　很多次答應陪孩子玩、給孩子開家長會，卻總因為工作忙而食言。每次都說下不為例，卻每次都失約。有時候愛人工作忙了，郭朝玲就會把孩子帶到辦公室，小孩在一邊寫作業，她在另一邊整理資料文件。
　　“有次凌晨下班回到家，孩子已經睡著了。我看到桌上放著一塊蛋糕，還有孩子的字條，歪歪斜斜地寫著‘祝媽媽生日快樂’。”說到這裡，郭朝玲再也抑制不住，流下了淚水。
　　哪裡缺人她就去哪裡
　　別人都說做公務員輕鬆，可到她這裡，卻完全大變樣，整天像個停不下來的陀螺一樣忙碌。
　　有幾次忙到太晚，連快餐店都關門了，她就只好回辦公室泡方便面吃。“我辦公室的方便面消耗最快，一箱方便面，我最多一個月就解決掉了。”郭朝玲說。長期的飲食不規律，讓郭朝玲顯得很是消瘦，但精神卻很好。
　　不管什麼時候遇到她，總是抱著厚厚的檔案材料，在各個辦公室之間穿梭。郭朝玲還一度成了組織部的“救火隊員”，哪裡缺人，她就被派到哪裡。這個科室有人請年假，郭朝玲頂上；那個科室有人請產假，郭朝玲再頂上。就這樣，這個柔弱的女子，年復一年穿梭在各項繁複、瑣碎的工作中。
　　榮譽一身，卻比誰都淡定
　　組織工作和其他工作不同，每天更多的不是和普通老百姓打交道，而是黨員幹部和小山一樣的資料文件。
　　黨員幹部的考查、提拔、任命，都是組織工作的重要部分。秉持公道、任人唯賢，看似簡單的道理，卻成了郭朝玲頭頂時刻懸掛的警鐘。郭朝玲總說：“只要不違反原則，我都爭取儘快辦好。”
　　“郭朝玲參與的班子考察，我們都心服口服!”採訪中，淮北一位黨員幹部說。
　　18年裡，郭朝玲先後被評為全省優秀組工幹部、全省保密工作先進工作者，2007年記個人三等功，還曾連續7年被評為優秀公務員，2012年被中組部授予全國組織系統先進個人嘉獎，2013年被評為安徽省三八紅旗手，並榮獲全國“五一”勞動獎章。
　　如今，郭朝玲又被評為全國“人民滿意的公務員”，全省僅有3人。榮譽一身的郭朝玲卻看得比誰都淡定，她總說：“我不在乎榮譽，只知道要乾就要乾出個樣子，要做就做到最好。”(市場星報 曾梅)　　（原標題：18年，收發資料摞起來有9層樓高（圖））